Una persona straniera, o di origine straniera, ha diritto allo stesso rispetto di chiunque altro: allo sportello di un Comune, in Questura, in Prefettura, a scuola, al lavoro. Il trattamento offensivo o diverso a causa dell'origine non è una questione di maleducazione: è discriminazione, e la legge la vieta.
La Dichiarazione universale dei diritti umani
«Tutti gli esseri umani nascono liberi ed eguali in dignità e diritti» (art. 1). I diritti spettano a ogni individuo «senza distinzione alcuna, per ragioni di razza, di colore, di sesso, di lingua, di religione, di opinione politica o di altro genere, di origine nazionale o sociale» (art. 2). «Tutti sono eguali dinanzi alla legge e hanno diritto, senza alcuna discriminazione, ad una eguale tutela da parte della legge» (art. 7).
La Costituzione e la legge italiana
L'art. 3 della Costituzione afferma la pari dignità sociale e l'uguaglianza davanti alla legge senza distinzione di razza, lingua e condizioni personali. Il Testo unico sull'immigrazione (D.Lgs. 286/1998, artt. 43 e 44) e il D.Lgs. 215/2003 vietano le discriminazioni per motivi razziali, etnici e nazionali, anche da parte della Pubblica Amministrazione, e prevedono un'azione civile per farle cessare e ottenere il risarcimento del danno. Nei casi più gravi interviene la legge penale (artt. 604-bis e 604-ter c.p.).
Che cosa fare
Annota data, luogo, ufficio e nomi delle persone presenti. Conserva ogni documento e, se possibile, individua testimoni. L'Avv. Scarpelli assiste le persone vittime di discriminazione e di xenofobia, in italiano e in portoghese, con equilibrio e nel rispetto delle istituzioni.
Testo informativo di carattere generale, aggiornato a ottobre 2026. Non sostituisce l'esame del singolo caso.
